Відповідно до плану роботи Навчально-методичного центру професійно-технічної освіти у Херсонській області 26 листопада 2020 року відбувся обласний онлайн-семінар старших майстрів закладів професійної (професійно-технічної) освіти Херсонщини за темою «Роль старшого майстра у створенні освітнього середовища для впровадження стандартів на основі компетентнісного підходу». Організатором семінару виступила методист НМЦ ПТО Тетяна Холявко.
         Звертаючись до колег, Тетяна Михайлівна наголосила, що «старший майстер закладу професійної освіти  є ключовою фігурою у створенні освітнього середовища для впровадження стандартів на основі компетентнісного підходу, і він повинен працювати на випередження. Від його професіоналізму напряму залежить якість професійної освіти учнів, компетентність майстрів виробничого навчання, соціальне партнерство з роботодавцями та працевлаштування випускників».
         Методист НМЦ ПТО окреслила основні завдання, поставлені перед старшим майстромщодо створення освітнього середовища для впровадження стандартів на основі компетентнісного підходу та шляхи їх реалізації.
         Досвідом роботи з проблемного питання поділилися старші майстри:

1. Формування змісту підготовки кваліфікованих робітників з професії «Верстатник широкого профілю» відповідно до СП(ПТ)О на основі компетентнісного підходу (Т.Кармановська, старший майстер ПТУ № 14);
2. Створення сучасного комплексно-методичного забезпечення з професії «Продавець продовольчих товарів» відповідно до вимог СП(ПТ)О на основі компетентнісного підходу (О.Стадник,  старший майстер ДНЗ «Херсонське вище професійне комерційне училище»);
3. Інформаційно-цифрова компетенція старшого майстра закладу професійної освіти (В.Павлівський, старший майстер ДПТНЗ «Новокаховське вище професійне училище»);
4. Сучасні підходи  щодо організації  дистанційного  виробничого навчання (В.Котеленець, старший майстер ДНЗ «Херсонський професійний ліцей зв’язку та поліграфії»);
5. Інноваційна діяльність старшого майстра  щодо підвищення професійної компетентності майстрів виробничого навчання (Т.Четирина, старший майстер ПТУ № 27 м. Генічеська).

          Підводячи підсумки семінару, Тетяна Холявко зазначила, що необхідною умовою реалізації компетентнісного підходу є запровадження старшими майстрами у своїй діяльності нетрадиційних освітніх практик та сучасних  виробничих технологій, оволодіння ІКТ технологіями, методичними інноваціями, – все це дає позитивні зрушення та відбувається трансформація освітнього середовища з традиційного в інноваційне.